Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Начальник пункта нефтяного"
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Начальник пункта нефтяного" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Стаж работы по специальности: для специалиста - не менее 2 лет, бакалавра - не менее 3 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- постановления, распоряжения, приказы относительно производственной деятельности нефтепункта;
- Устав службы на судах речного флота;
- Устав о дисциплине работников речного транспорта;
- Устав внутреннего водного транспорта;
- правила Речного Регистра, правила технической эксплуатации речного транспорта;
- правила ремонта речных судов;
- строительство нефтеналивных судов, механизмы и оборудование, установленные на них;
- технологическую схему трубопроводов, соединяющих причальное хозяйство с резервуарными парками;
- оборудование и его эксплуатацию;
- режим работы трубопроводов, нормы залива продукции в баржи и нефтеналивные суда;
- фарватер и глубины на подходе к причалу;
- государственные стандарты и технические условия на продукцию, которую производит завод;
- инструкции по эксплуатации нефтеналивных барж и судов;
- правила организации ремонтных работ, экономику, организацию производства, труда и управления;
- производственное планирование;
- учет и отчетность;
- уставные и договорные положения по отгрузке и приемке продукции;
- действующие положения по оплате труда и формы материального стимулирования;
- правила охраны труда, противопожарной и газовой защиты;
- правила Гостехнадзора;
- основы трудового законодательства.
1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Руководит приемкой и отгрузкой товарной продукции и сырья согласно паспортов, государственных стандартов и технических условий.
2.2. Обеспечивает выполнение плана налива и разгрузки барж и нефтеналивных судов, полную загрузку и технически правильную эксплуатацию оборудования.
2.3. Осуществляет контроль за техническим состоянием причального оборудования, насосов, трубопроводов, автоматики и механизмов, принимает оперативные меры по устранению аварий и нарушений в работе оборудования.
2.4. Выявляет причины простоев нефтеналивного транспорта и обеспечивает ритмичную работу нефтепункта.
2.5. Принимает участие в составлении графиков планово-предупредительных и капитальных ремонтов зданий и оборудования.
2.6. Принимает участие в рассмотрении претензий от потребителей, поступающих на предприятие.
2.7. Анализирует результаты производственной деятельности нефтепункта, обеспечивает правильность и своевременность оформления документации по приемке и отгрузке продукции и учета рабочего времени.
2.8. Участвует в составлении заявок на запасные части, оборудование, материалы.
2.9. Обеспечивает внедрение мероприятий по организации труда.
2.10. Контролирует соблюдение работниками нефтепункта производственной и трудовой дисциплины, выполнение норм и правил по охране труда, производственной санитарии, пожарной и газовой безопасности, а также выполнение закона о сохранении и чистоте водного и воздушного бассейнов.
2.11. Проводит работу по производственному обучению работников.
2.12. Представляет предложения о поощрении отличившихся работников и налагает дисциплинарные взыскания на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
2.13. Проводит воспитательную работу в коллективе.
2.14. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.15. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
Начальник пункта нефтяного имеет право:
3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
Начальник пункта нефтяного несет ответственность за:
4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Начальник пункту нафтового"
Передмова до посадової інструкції
0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.
0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.
1. Загальні положення
1.1. Посада "Начальник пункту нафтового" відноситься до категорії "Керівники".
1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр). Стаж роботи за фахом: для спеціаліста - не менше 2 років, бакалавра - не менше 3 років.
1.3. Знає та застосовує у діяльності:
- постанови, розпорядження, накази стосовно виробничої діяльності нафтопункту;
- Статут служби на суднах річкового флоту;
- Статут про дисципліну працівників річкового транспорту;
- Статут внутрішнього водного транспорту;
- правила Річкового Регістру, правила технічної експлуатації річкового транспорту;
- правила ремонту річкових суден;
- будову нафтоналивних суден, механізми і устаткування, що установлені на них;
- технологічну схему трубопроводів, що з'єднують причальне господарство з резервуарними парками;
- устаткування та його експлуатацію;
- режим роботи трубопроводів, норми заливу продукції в баржі і нафтоналивні судна;
- фарватер і глибини на підході до причалу;
- державні стандарти та технічні умови на продукцію, що виробляє завод;
- інструкції з експлуатації барж і нафтоналивних суден;
- правила організації ремонтних робіт, економіку, організацію виробництва, праці й управління;
- виробниче планування;
- облік і звітність;
- статутні й договірні положення з відвантаження та приймання продукції;
- чинні положення з оплати праці й форми матеріального стимулювання;
- правила охорони праці, протипожежного і газового захисту;
- правила Держтехнагляду;
- основи трудового законодавства.
1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).
1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки
2.1. Керує прийманням і відвантаженням товарної продукції і сировини відповідно до паспортів, державних стандартів і технічних умов.
2.2. Забезпечує виконання плану наливу і розвантаження барж і нафтоналивних суден, повне завантаження і технічно правильну експлуатацію устаткування.
2.3. Здійснює контроль за технічним станом причального устаткування, насосів, трубопроводів, автоматики і механізмів, вживає оперативних заходів щодо усунення аварій і порушень у роботі устаткування.
2.4. Виявляє причини простоїв нафтоналивного транспорту й забезпечує ритмічну роботу нафтопункту.
2.5. Бере участь у складанні графіків планово-запобіжних і капітальних ремонтів споруд та устаткування.
2.6. Бере участь у розгляді претензій від споживача, що надходять на підприємство.
2.7. Аналізує результати виробничої діяльності нафтопункту, забезпечує правильність і своєчасність оформлення документації щодо приймання і відвантаження продукції, з обліку робочого часу.
2.8. Бере участь у складанні заявок на запасні частини, апаратуру, матеріали.
2.9. Забезпечує впровадження заходів з організації праці.
2.10. Контролює дотримання працівниками нафтопункту виробничої і трудової дисципліни, виконання норм і правил з охорони праці, виробничної санітарії, пожежної і газової безпеки, а також виконання закону про збереження і чистоту водного та повітряного басейнів.
2.11. Проводить роботу з виробничого навчання працівників.
2.12. Подає пропозиції щодо заохочення працівників, які відзначилися, і накладає дисциплінарні стягнення на порушників виробничої і трудової дисципліни.
2.13. Проводить виховну роботу в колективі.
2.14. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.
2.15. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.
3. Права
Начальник пункту нафтового має право:
3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.
3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.
3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.
3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.
3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.
3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.
3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.
3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.
4. Відповідальність
Начальник пункту нафтового несе відповідальність за:
4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.
4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.
4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.
4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.
4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.