Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Начальник службы регулирования движения судов"
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Начальник службы регулирования движения судов" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Стаж работы по профессии капитана на морских судах - не менее 5 лет. Наличие диплома капитана судов валовой вместимостью 3000 и более (или капитана дальнего плавания) и удостоверение лоцмана-оператора службы регулирования движения судов.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- постановления, приказы, распоряжения, положения и другие руководящие документы, касающиеся безопасности судоходства и судовождения;
- Типовое положение о службе регулирования движения судов;
- Положение о лоцмане-операторе службы регулирования движения судов;
- резолюции Международной морской организации (ИМО) "Руководство для служб регулирования движения судов" и "Подготовка, квалификация и методы работы морских лоцманов, кроме лоцманов открытого моря";
- рекомендации Международной ассоциации маячных служб"Руководство для служб регулирования движения судов";
- Кодекс торгового мореплавания Украины;
- положения международных конвенций по предотвращению столкновений судов (МППСС), предотвращение загрязнения с судов (МАРПОЛ), охраны жизни человека на море (СОЛАС) и т.п.;
- обязательные постановления по порту и местные правила плавания в зоне действия службы регулирования движения судов;
- навигационные условия в портовых водах, состояние объявленных глубин вблизи обслуживаемого оборудования;
- условия лоцманской проводки в порту и на подходах к порту;
- состояние причалов в порту и портопункта;
- организацию и руководство службой регулирования движения судов;
- функциональные обязанности лоцманов-операторов;
- английский язык (морскую специфику) в объеме, необходимом для делового и бытового общения в эфире;
- экономику, организацию труда и управления;
- основы трудового законодательства.
1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Организовывает централизованное регулирование движения судов, плавсредств в зоне действия службы регулирования движения судов с целью обеспечения безопасного судоходства.
2.2. Обеспечивает радиолокационное проведение судов, их радиолокационной-информационное обслуживание, постановку судна на якорь, безаварийность швартовных операций, перестановку судов в порту.
2.3. Координирует работу лоцманов-операторов службы регулирования движения судов.
2.4. Изучает район лоцманской проводки и зону радиолокационного обслуживания.
2.5. Оказывает помощь капитанам судов при аварийных событиях, спасательных операциях в зоне действия службы регулирования движения судов.
2.6. Следит за соблюдением судами и плавсредствами правил плавания в зоне радиолокационного контроля и других действующих положений по обеспечению безопасности мореплавания.
2.7. Организовывает взаимодействие службы регулирования движения судов с лоцманской службой, инспекцией государственного портового надзора и портофлота.
2.8. Участвует в составлении сменно-суточного плана работ порта и обеспечивает его исполнение в части, касающейся работы службы регулирования движения судов.
2.9. Обеспечивает правильную техническую эксплуатацию технических средств, приборов, оборудования индикаторного зала.
2.10. Организовывает обучение лоцманов-операторов службы регулирования движения судов, периодические проверки уровня их знаний.
2.11. Руководит подчиненным персоналом.
2.12. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.13. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
Начальник службы регулирования движения судов имеет право:
3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
Начальник службы регулирования движения судов несет ответственность за:
4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Начальник служби регулювання руху суден"
Передмова до посадової інструкції
0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.
0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.
1. Загальні положення
1.1. Посада "Начальник служби регулювання руху суден" відноситься до категорії "Керівники".
1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст). Стаж роботи за професією капітана на морських суднах - не менше 5 років. Наявність диплома капітана суден валовою місткістю 3000 і більше (або капітана далекого плавання) та посвідчення лоцмана-оператора служби регулювання руху суден.
1.3. Знає та застосовує у діяльності:
- постанови, накази, розпорядження, положення та інші керівні документи, що стосуються безпеки судноплавства та судноводіння;
- Типове положення про службу регулювання руху суден;
- Положення про лоцмана-оператора служби регулювання руху суден;
- резолюції Міжнародної морської організації (ІМО) "Керівництво для служб регулювання руху суден" та "Підготовка, кваліфікація та методи роботи морських лоцманів, крім лоцманів відкритого моря";
- рекомендації Міжнародної асоціації маякових служб "Керівництво для служб регулювання руху суден";
- Кодекс торговельного мореплавства України;
- положення міжнародних конвенцій щодо запобігання зіткненню суден (МППСС), запобігання забрудненню із суден (МАРПОЛ), охорони життя людини на морі (СОЛАС) тощо;
- обов'язкову постанову порту та місцеві правила плавання в зоні дії служби регулювання руху суден;
- навігаційні умови в портових водах, стан оголошених глибин у районі, що обслуговується;
- умови лоцманського проведення в порту й на підходах до порту;
- стан причалів в порту й портопунктах;
- організацію та керівництво службою регулювання руху суден;
- функціональні обов'язки лоцманів-операторів;
- англійську мову (морську специфіку) в обсязі, необхідному для ділового й побутового спілкування в ефірі;
- економіку, організацію праці та управління;
- основи трудового законодавства.
1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).
1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки
2.1. Організовує централізоване регулювання руху суден, плавзасобів у зоні дії служби регулювання руху суден із метою забезпечення безпечного судноплавства.
2.2. Забезпечує радіолокаційне проведення суден, їх радіолокаційно-інформаційне обслуговування, постановку судна на якір, безаварійність швартовних операцій, перестановку суден в порту.
2.3. Координує роботу лоцманів-операторів служби регулювання руху суден.
2.4. Вивчає район лоцманського проведення та зону радіолокаційного обслуговування.
2.5. Надає допомогу капітанам суден під час аварійних подій, рятувальних операцій у зоні дії служби регулювання руху суден.
2.6. Стежить за дотриманням суднами та плавзасобами правил плавання в зоні радіолокаційного контролю та інших чинних положень щодо забезпечення безпеки мореплавання.
2.7. Організовує взаємодію служби регулювання руху суден із лоцманською службою, інспекцією державного портового нагляду та портофлотом.
2.8. Бере участь у складанні змінно-добового плану робіт порту й забезпечує його виконання в частині, яка стосується роботи служби регулювання руху суден.
2.9. Забезпечує правильну технічну експлуатацію технічних засобів, приладів, устаткування індикаторного залу.
2.10. Організовує технічне навчання лоцманів-операторів служби регулювання руху суден, періодичні перевірки рівня їх знань.
2.11. Керує підлеглим персоналом.
2.12. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.
2.13. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.
3. Права
Начальник служби регулювання руху суден має право:
3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.
3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.
3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.
3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.
3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.
3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.
3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.
3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.
4. Відповідальність
Начальник служби регулювання руху суден несе відповідальність за:
4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.
4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.
4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.
4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.
4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.