Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Сортировщик 1-го разряда"
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Сортировщик 1-го разряда" относится к категории "Рабочие".
1.2. Квалификационные требования - базовое или неполное базовое общее среднее образование. Краткосрочное производственное обучение. Без требований к стажу работы.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- внешние признаки, которые отличают полезную ископаемое род пустых пород;
- основные свойства, сорта и марки полезного ископаемого;
- внешние признаки различных сортов продукции;
- допустимую величину кусков полезного ископаемого;
- правила укладки в штабели и на транспортные средства;
- требования Государственного стандарта к полезного ископаемого, правила ее сдачи, приемки и оформления документации;
- размещение бункеров с сортами полезного ископаемого;
- принцип работы грохотов, сортувалок, транспортеров, элеваторов, систему смазки;
- места установки пусковых устройств;
- установленную сигнализацию;
- правила взвешивания горных пород и ведения учета.
1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Проводит сортировку полезного ископаемого, сырья, полуфабрикатов, готовой продукции, отходов производства по внешним признакам вручную; выбор пустой породы и посторонних предметов с полезного ископаемого и кусков товарной продукции из породы; обработка материалов по сортам; погрузки отобранной породы, полезного ископаемого и других материалов, сортируются, в транспортные средства; уборка породы с переброской и спуском в бункеры и люки; дробление негабаритных кусков.
2.2. Выполняет обслуживание сортувалок, бункеров готовой продукции и транспортеров под бункерами.
2.3. Участвует в обслуживании грохотов, питателей.
2.4. Выполняет работы, связанные с перечищенням и подсортировкой полезного ископаемого, заполнением и очисткой бункеров готовой продукции.
2.5. Наблюдает за равномерным питанием транспортеров.
2.6. Осуществляет прием, сдача и взвешивания отсортированных материалов, укладки в штабели или на транспортные средства; нехватки вагонов с полезным ископаемым-за недогрузки или засоренность пустой породы; проверку шаблоном полноты загрузки; вносит оправки на недогрузка по принятой шкале.
2.7. Ведет учет принятой полезного ископаемого и ее засоренности.
2.8. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.9. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
Сортировщик (обогащение) 1-го разряда имеет право:
3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
Сортировщик (обогащение) 1-го разряда несет ответственность за:
4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Сортувальник 1-го розряду"
Передмова до посадової інструкції
0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.
0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.
1. Загальні положення
1.1. Посада "Сортувальник 1-го розряду" відноситься до категорії "Робітники".
1.2. Кваліфікаційні вимоги - базова або неповна базова загальна середня освіта. Короткострокове виробниче навчання. Без вимог до стажу роботи.
1.3. Знає та застосовує у діяльності:
- зовнішні ознаки, що відрізняють корисну копалину рід пустих порід;
- основні властивості, сорти та марки корисної копалини;
- зовнішні ознаки різних сортів продукції;
- допустиму величину кусків корисної копалини;
- правила укладання в штабелі та на транспортні засоби;
- вимоги Державного стандарту до корисної копалини, правила її здавання, приймання та оформлення документації;
- розміщення бункерів з сортами корисної копалини;
- принцип роботи грохотів, сортувалок, транспортерів, елеваторів, систему змащування їх;
- місця встановлення пускових пристроїв;
- установлену сигналізацію;
- правила зважування гірських порід та ведення обліку.
1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).
1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки
2.1. Проводить сортування корисної копалини, сировини, напівфабрикатів, готової продукції, відходів виробництва за зовнішніми ознаками вручну; вибирання пустої породи й сторонніх предметів з корисної копалини та кусків товарної продукції з породи; оброблення матеріалів за сортами; вантаження відібраної породи, корисної копалини та інших матеріалів, що сортуються, у транспортні засоби; прибирання породи з перекиданням і спусканням у бункери та люки; дробіння негабаритних кусків.
2.2. Виконує обслуговування сортувалок, бункерів готової продукції та транспортерів під бункерами.
2.3. Бере участь в обслуговуванні грохотів, живильників.
2.4. Виконує роботи, пов'язані з перечищенням і підсортуванням корисної копалини, заповненням та очищенням бункерів готової продукції.
2.5. Спостерігає за рівномірним живленням транспортерів.
2.6. Здійснює приймання, здавання та зважування відсортованих матеріалів, укладання в штабелі або на транспортні засоби; бракування вагонів з корисною копалиною через недовантаження або засміченість пустої породи; перевірку шаблоном повноти завантаження; вносить оправки на недовантаження за прийнятою шкалою.
2.7. Веде облік прийнятої корисної копалини та її засміченості.
2.8. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.
2.9. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.
3. Права
Сортувальник (збагачення) 1-го розряду має право:
3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.
3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.
3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.
3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.
3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.
3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.
3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.
3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.
4. Відповідальність
Сортувальник (збагачення) 1-го розряду несе відповідальність за:
4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.
4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.
4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.
4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.
4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.