Квалификационные требования - Начальник структурного подразделения медицинского учреждения

Квалификационные требования
Полное высшее образование (специалист, магистр) по специальности «Медицина». Прохождения интернатуры по одной из специальностей медицинского профиля с последующей специализацией «Организация управления здравоохранением». Повышение квалификации (курсы усовершенствования, стажировки, предаттестационные циклы и т.п.). Наличие сертификата врача-специалиста и удостоверения о присвоении (подтверждении) квалификационной категории по соответствующей специальности. Стаж работы по специальности не менее 5 лет.

Знает и применяет в деятельности: Конституцию Украины, законы Украины, указы Президента Украины, нормативно-правовые акты Верховной Рады Украины, Кабинета Министров Украины, другие нормативно-правовые акты и нормативные документы, касающиеся деятельности Госспецсвязи, документы Министерства здравоохранения Украины, регламентирующих деятельность медицинского учреждения, Дисциплинарный устав, директивные документы, определяющие задачи и функции медицинских учреждений; основы социальной гигиены и организации здравоохранения; организацию финансово-экономической деятельности медицинских учреждений; общую и социальную психологию; медицинскую этику и деонтологію; нормативные акты относительно подготовки, повышения квалификации и аттестации медицинских работников; порядок ведения учетной и отчетной документации; потребности в медицинской технике; основные положения о проведении военной мобилизации; требования, правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты; основные принципы работы на компьютере и соответствующие программные средства. Должен владеть государственным языком.

Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
Осуществляет руководство работой структурного подразделения медицинского учреждения (далее - подразделение), распределяет обязанности между личным составом, возглавляет и контролирует его работу. Обеспечивает предоставление качественной медицинской и фармацевтической помощи личному состава Госспецсвязи. Организует лечебно-профилактическую, административно-хозяйственную, мобилизационную и финансовую деятельность подразделения. Участвует в разработке годовых и текущих планов лечебно-профилактической и административно-хозяйственной работы подразделения. Обеспечивает лечение личного состава Госспецсвязи. Руководит и контролирует состояние выполнения лечебно-профилактических и противоэпидемических мероприятий в подразделении. Контролирует организацию и обеспечение оперативного сбора информации о заболеваемости, госпитализации и травматизма личного состава Госспецсвязи. Обеспечивает своевременное и полное информирование руководителей высшего уровня по вопросам лечебно-профилактического и противоэпидемического обеспечения. Анализирует и изучает причины заболеваемости и травматизма, разрабатывает мероприятия по их снижению и предотвращению их. Контролирует организацию проведения углубленного медицинского обследования, обеспечения медицинского наблюдения за лицами с хроническими заболеваниями. Анализирует состояние и эффективность диспансеризации личного состава Госспецсвязи. Обеспечивает внедрение современных методов диагностики и лечения, лечебно-оздоровительного режима, рационального питания. Регулирует использование коечного фонда, анализирует состояние и эффективность лечебно-диагностической работы в подразделении. Совершенствует организацию врачебной помощи, внедряет в работу подразделения современные методы профилактики, диагностики и лечения. Организует проведение профилактических мероприятий с целью предотвращения заболеваний и травматизма. Осуществляет организацию контроля правильности хранения, выписывания и использования медикаментов, медицинской аппаратуры и медицинского имущества в подразделении. Руководит работой по подбору расстановки и использования личного состава подразделения, обеспечивает своевременное повышение их квалификации и создание надлежащих условий труда. Обеспечивает соблюдение личным составом подразделения правил внутреннего распорядка, охраны труда и противопожарной защиты. Анализирует показатели работы подразделения, принимает меры по их оптимизации в рамках своей компетенции. Организует проведение научно-практических конференций с медицинским персоналом подразделения по актуальным вопросам охраны здоровья; ведение медицинской документации в подразделении; составление отчетов по лечебно-профилактической деятельности подразделения.

Специализация
Имеет право: по поручению руководства представлять учреждение в органах Госспецсвязи, органах исполнительной власти, учреждениях и организациях по вопросам, относящимся к его компетенции и в пределах предоставленных полномочий; организовать деловую переписку с органами исполнительной власти, учреждениями, организациями в пределах предоставленных полномочий; представлять руководству предложения по совершенствованию работы подразделения и осуществлять распределение задач среди подчиненных; принимать участие в работе координационных, консультативных и совещательных органов по вопросам, относящимся к его компетенции; обеспечивать социальным и правовым защитой в соответствии с действующим законодательством и статусом лиц рядового и начальнического состава Госспецсвязи; пользоваться другими правами, определенными нормативно-правовыми актами Госспецсвязи.