Инструкция для должности "Начальник группы камеральной обработки", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. ВЫПУСК 67. Водный транспорт. Раздел "Морской транспорт" (С изменениями и дополнениями, внесенными приказами Министерства транспорта и связи Украины N 189 от 10.05.2005 г., N 671 от 06.08.2007 г.). Издание второе, дополненное, переработано по состоянию на 06.08.2007 год", который утвержден приказом Министерства транспорта Украины 10.12.2001 г. N 863. Согласован Министерством труда и социальной политики Украины. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Начальник группы камеральной обработки" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист). Последипломное образование в области управления. Стаж работы по профессии инженера в гидрографической службе не менее 5 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- постановления, приказы, распоряжения, инструкции, методические, нормативные документы, касающиеся вопросов камеральной обработки материалов;
- современные методики обработки всех видов съемки рельефа дна;
- обработки данных астрономических, гидрометеорологических и гидрологических наблюдений, геодезических работ;
- правила гидрографической службы;
- положения о навигационно-гидрографическом обеспечение плавания судов на морях и внутренних водных путях Украины;
- требования Международной гидрографической организации (МГО) по навигационно-гидрографическому обеспечению мореплавания;
- требования международных конвенций Международной морской организации (ИМО) по охране жизни человека на море (СОЛАС) и т.п.;
- современные данные о зоне ответственности в навигационно-гидрографическом, топографо-геодезическом и геоморфологическом отношении;
- передовой отечественный и зарубежный опыт в области гидрографии, геодезии, топографии и гидрометеорологии;
- требования к составлению планов камеральной обработки материалов;
- правила оформления полевых материалов;
- нормативные акты об охране природной окружающей среды;
- правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности;
- экономику, организацию труда и управления;
- основы трудового законодательства.
1.4. Начальник группы камеральной обработки назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Начальник группы камеральной обработки подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Начальник группы камеральной обработки руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Начальник группы камеральной обработки во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Осуществляет руководство деятельностью группы по обработке всех видов съемки рельефа дна, которые координированы с использованием геодезической опоры, радионавигационных и спутниковых систем.
2.2. Контролирует правильность обработки данных астрономических и гидрометеорологических наблюдений, геодезических работ.
2.3. Обеспечивает надлежащую и своевременную камеральную обработку полевых материалов в установленные сроки.
2.4. Контролирует качество и полноту выполнения всех работ, которые возложены на группу, согласно технических заданий и требований.
2.5. Обеспечивает соблюдение технологических процессов при камеральной обработке материалов.
2.6. Осуществляет анализ и совершенствует действующие технологические процессы с целью повышения производительности труда в группе.
2.7. Принимает меры по современному техническому оснащению трудоемких и ручных работ.
2.8. Разрабатывает задания на составление новых и доработку старых программ.
2.9. Проводит мероприятия по использованию более совершенных методик камеральной обработки материалов гидрографического изучения водных путей.
2.10. Контролирует соблюдение правил учета и хранения материалов, поступающих для обработки.
2.11. Участвует в техническом обучении работников группы.
2.12. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.13. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Начальник группы камеральной обработки имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Начальник группы камеральной обработки имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Начальник группы камеральной обработки имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Начальник группы камеральной обработки имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Начальник группы камеральной обработки имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Начальник группы камеральной обработки имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Начальник группы камеральной обработки имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Начальник группы камеральной обработки имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Начальник группы камеральной обработки имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Начальник группы камеральной обработки несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Начальник группы камеральной обработки несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Начальник группы камеральной обработки несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Начальник группы камеральной обработки несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Начальник группы камеральной обработки несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Начальник группы камеральной обработки несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Начальник группы камеральной обработки несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.