| Инструкция для должности "Мастер вспомогательной участка", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 1. Профессии работников, являющиеся общими для всех видов экономической деятельности. Раздел 3. Деятельность органов управления предприятиями", который утвержден приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 29.10.2007 г. N 583. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Мастер вспомогательной участка" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Стаж работы по специальности - не менее 2 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- законодательные и нормативно-правовые акты, постановления, распоряжения, приказы, методические и другие руководящие материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности участка;
- технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования, механизмов;
- технологию ремонтных работ;
- технические условия, стандарты и инструкции по эксплуатации, ремонта, монтажа и испытания оборудования;
- нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра;
- действующие положения по оплате труда;
- передовой отечественный и мировой опыт управления производством;
- основы трудового законодательства;
- нормы и правила охраны труда и пожарной безопасности;
- правила внутреннего трудового распорядка.
1.4. Мастер вспомогательной участка назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Мастер вспомогательной участка подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Мастер вспомогательной участка руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Мастер вспомогательной участка во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Осуществляет в соответствии с действующим законодательством, стандартами, методическими и нормативными материалами, регулирующих производственно-хозяйственную деятельность предприятия, руководство филиалом участком.
2.2. Обеспечивает надежную работу оборудования, его правильную эксплуатацию, межремонтный обслуживание, своевременный и качественный ремонт.
2.3. Руководит непосредственно проведением ремонтных работ.
2.4. Своевременно выдает производственные задания рабочим участка и ведет учет выполняемых работ.
2.5. Проводит производственный инструктаж.
2.6. Осуществляет в соответствии с утвержденным графиком обзор оборудования и механизмов, составляет ремонтные ведомости по результатам обзора.
2.7. Обеспечивает своевременную остановку агрегатов, оборудования, механизмов на ремонт, соблюдение установленных графиков ремонта и продолжительности ремонтных работ.
2.8. Принимает меры по своевременному обеспечения запланированных ремонтов запасными частями, материалами, деталями и инструментами надлежащего качества, доставка их к месту ремонта.
2.9. Осуществляет мероприятия по уменьшению сроков и снижения стоимости ремонта, предупреждению брака и повышению качества ремонта.
2.10. Принимает меры по обеспечению резерва запасных частей, деталей и узлов, которые быстро изнашивающихся.
2.11. Обеспечивает постоянный рост производительности труда ремонтного персонала, внедряет совмещение профессий, расширение зон обслуживания.
2.12. Организует обеспечение рабочих мест всеми необходимыми техническими средствами, вспомогательными устройствами.
2.13. Обеспечивает своевременное оформление первичных документов по учету рабочего времени, выработки, оплаты труда, простоев.
2.14. Ведет учет простоев оборудования.
2.15. Анализирует причины аварий и простоев оборудования, разрабатывает меры предотвращения их в будущем, сокращению внеплановых ремонтов оборудования и механизмов.
2.16. Способствует развитию рационализаторской и изобретательской работы, оказывает помощь в разработке и внедрении новаторских предложений на производстве.
2.17. Участвует в работе по повышению квалификации рабочих участка, по аттестации рабочих мест.
2.18. Контролирует соблюдение персоналом участка правил внутреннего трудового распорядка.
2.19. Обеспечивает хранение технической документации и закрепленных материальных ценностей.
2.20. Придерживается конфиденциальности во время работы со служебными документами в соответствии с требованиями действующего законодательства.
2.21. Готовит предложения относительно поощрения, в соответствии с установленным порядком, лучших работников, а также подает предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности за нарушения трудовой и производственной дисциплины.
2.22. Ведет воспитательную работу в коллективе.
2.23. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.24. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Мастер вспомогательной участка имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Мастер вспомогательной участка имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Мастер вспомогательной участка имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Мастер вспомогательной участка имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Мастер вспомогательной участка имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Мастер вспомогательной участка имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Мастер вспомогательной участка имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Мастер вспомогательной участка имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Мастер вспомогательной участка имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Мастер вспомогательной участка несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Мастер вспомогательной участка несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Мастер вспомогательной участка несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Мастер вспомогательной участка несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Мастер вспомогательной участка несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Мастер вспомогательной участка несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Мастер вспомогательной участка несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.