Инструкция для должности "Начальник комплекса", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 1. Профессии работников, являющиеся общими для всех видов экономической деятельности. Раздел 3. Деятельность органов управления предприятиями", который утвержден приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 29.10.2007 г. N 583. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Начальник комплекса" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Стаж работы по специальности - не менее 2 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- законодательные и нормативно-правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность комплекса (автоматизированного грузового, производственного, технологического перегрузочного);
- технологию выполнения работ, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, правила технической эксплуатации грузовых, перегрузочных машин;
- правила охраны труда;
- действующие нормативные документы по охране окружающей среды;
- технико-экономическое и производственное планирование;
- экономику, организацию труда и управления;
- этику делового общения;
- основы трудового законодательства.
1.4. Начальник комплекса назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Начальник комплекса подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Начальник комплекса руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Начальник комплекса во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Осуществляет административно-техническое руководство производственной деятельностью всех звеньев комплекса (автоматизированного грузового, производственного, технологического перегрузочного) относительно основных функциональных направлений.
2.2. Контролирует соблюдение технологии выполняемых работ.
2.3. Координирует работу подразделений комплекса.
2.4. Принимает меры по предупреждению и устранению нарушений во время производственного процесса.
2.5. Обеспечивает бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования.
2.6. Организует и контролирует работу диспетчерской службы комплекса.
2.7. Обеспечивает подготовку складской площади до перегрузки опасных и вредных для здоровья людей грузов.
2.8. Организует и обеспечивает безопасное выполнение работ на всех участках и рабочих местах комплекса.
2.9. Обеспечивает разработку маршрутов движения технологических средств и автотранспорта.
2.10. Следит за своевременным выдачей работникам спецодежды, средств индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами.
2.11. Организует расследование несчастных случаев, аварий, повреждения транспортных средств.
2.12. Поощряет работников, которые отметились, и налагает взыскания на нарушителей трудовой и производственной дисциплины.
2.13. Контролирует соблюдение работниками технологической и трудовой дисциплины, правил охраны труда и противопожарной защиты.
2.14. Следит за внедрением средств механизации и автоматизации, обеспечивая их соответствие современному уровню развития техники, требованиям охраны труда.
2.15. Руководит составлением перспективных и годовых планов работы комплекса и плана технического развития производства, разработкой предложений по реконструкции и техническому перевооружению производства.
2.16. Обеспечивает рабочие места и производственные участки инструкциями по охране труда, знаками безопасности, ограждением и предупредительными знаками.
2.17. На основе современных достижений науки и техники, передового опыта, с учетом конъюнктуры рынка, организует работу по совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции, работ (услуг), предоставляемых.
2.18. Рассматривает техническую документацию, связанную с проектированием средств механизации и автоматизации производства объектов.
2.19. Внедряет передовые методы труда во время выполнения погрузочно-разгрузочных работ, организует проведение технического обучения работников комплекса.
2.20. Организует выполнение мероприятий по охране труда, обеспечивает исправное и безопасное состояние оборудования, механизмов, инструмента.
2.21. Проводит работу по поиску и организации дополнительных производственных резервов повышения производительности труда, снижения издержек (трудовых, материальных).
2.22. Анализирует результаты производственной деятельности комплекса, причины, вызывающие простои оборудования и снижения качества изделий (работ, услуг), разрабатывает мероприятия по устранению выявленных недостатков.
2.23. Придерживается конфиденциальности в работе со служебными документами в соответствии с требованиями действующего законодательства.
2.24. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.25. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Начальник комплекса имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Начальник комплекса имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Начальник комплекса имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Начальник комплекса имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Начальник комплекса имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Начальник комплекса имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Начальник комплекса имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Начальник комплекса имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Начальник комплекса имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Начальник комплекса несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Начальник комплекса несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Начальник комплекса несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Начальник комплекса несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Начальник комплекса несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Начальник комплекса несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Начальник комплекса несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.