| Инструкция для должности "Председатель коллективного хозяйства", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 2. Сельское хозяйство и связанные с ним услуги", который утвержден приказом Министерства аграрной политики Украины 07.11.2003. Согласован Министерством труда и социальной политики Украины. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Председатель коллективного хозяйства" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Последипломное образование в области управления. Стаж работы в сельском хозяйстве на должностях руководителей низшего уровня - не менее 5 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные материалы, касающиеся деятельности предприятия;
- технологию производства продукции предприятия;
- направление, специализацию и особенности структуры предприятия;
- перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и предприятия;
- производственные мощности предприятия;
- порядок разработки и утверждения планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия;
- способы хозяйствования и управления предприятием;
- порядок заключения и исполнения хозяйственных договоров;
- достижения науки и техники в области сельского хозяйства Украины и за рубежом и опыт лучших сельскохозяйственных предприятий;
- экономику, организацию производства, труда и управления;
- основы трудового и земельного законодательства;
- правила и нормы охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.4. Председатель коллективного хозяйства назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Председатель коллективного хозяйства подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Председатель коллективного хозяйства руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Председатель коллективного хозяйства во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Руководит в соответствии с законодательством о сельскохозяйственные предприятия (производственные объединения) всеми видами деятельности предприятия.
2.2. Организует работу и эффективное взаимодействие производственных единиц, цехов и других структурных подразделений предприятия, направляет их деятельность на достижение высоких темпов развития и совершенствования производства, его соответствия до лучших мировых образцов с целью наиболее полного удовлетворения потребностей народного хозяйства и населения в соответствующих видах продукции, повышение производительности труда, эффективности производства и качества продукции на основе широкого внедрения новой техники и прогрессивной технологии, научной организации труда, производства и управления, совершенствованию хозяйственного механизма.
2.3. Обеспечивает выполнение предприятием задач государственного заказа, согласно установленных количественных и качественных показателей, программы обновления продукции, плана капитального строительства, а также всех обязательств перед государственным бюджетом, поставщиками, заказчиками и банками и частными лицами.
2.4. Организует производственно-хозяйственную деятельность предприятия на основе применения методов научно обоснованного планирования, нормативов, материальных, финансовых и трудовых затрат, широкого распространения передового опыта, а также максимальной мобилизации резервов производства, достигая высоких техникоэкономических показателей, повышения технического уровня и качества продукции, рационального и экономичного расходования всех видов ресурсов.
2.5. Принимает меры по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, наилучшего использования знаний и опыта работников, созданию безопасных и благоприятных условий труда, соблюдение требований законодательства об охране окружающей природной среды.
2.6. Решает все вопросы в пределах предоставленных ему прав и полномочий и поручает выполнение отдельных производственно-хозяйственных функций другим должностным лицам: заместителям председателя, руководителям производственных единиц, а также функциональных и производственных подразделений предприятия.
2.7. Контролирует соблюдение работниками правил и норм охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.
2.8. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.9. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Председатель коллективного хозяйства имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Председатель коллективного хозяйства имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Председатель коллективного хозяйства имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Председатель коллективного хозяйства имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Председатель коллективного хозяйства имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Председатель коллективного хозяйства имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Председатель коллективного хозяйства имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Председатель коллективного хозяйства имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Председатель коллективного хозяйства имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Председатель коллективного хозяйства несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Председатель коллективного хозяйства несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Председатель коллективного хозяйства несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Председатель коллективного хозяйства несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Председатель коллективного хозяйства несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Председатель коллективного хозяйства несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Председатель коллективного хозяйства несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.