| Инструкция для должности "Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 78. Здравоохранение. (С изменениями, внесенными в соответствии с приказами Министерства здравоохранения N 131-О от 18.06.2003 г. N 277 от 25.05.2007 г. N 153 от 21.03.2011 г. N 121 от 14.02.2012 г.)", который утвержден приказом Министерства здравоохранения Украины 29.03.2002 г. N 117. Согласован Министерством труда и социальной политики Украины. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина", последипломная специализация по специальности "Организация и управление здравоохранением". Высшая квалификационная категория по врачебной специальности, и первая квалификационная категория по специальности "Организация управления здравоохранением". Стаж работы по врачебной специальности для заместителя главного врача областной больницы - не менее 8 лет, и по специальности "Организация управления охраной здоровья" - не менее 6 лет; для заместителя главного врача центральной городской и центральной районной больницы - соответственно не менее 7 и 3 лет. Стажировка в органах управления высшего уровня.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- Конституцию Украины;
- акты законодательства, нормативные документы, которые касаются государственной службы и местного органа исполнительной власти;
- Указы Президента Украины, постановления и распоряжения Верховного Совета Украины, Кабинета Министров Украины, другие нормативно-правовые акты, которые регулируют развитие отрасли здравоохранения;
- основы медицинского и трудового права;
- концепцию развития здравоохранения населения Украины;
- основы международного и европейского законодательства по вопросам охраны здоровья;
- практику применения законодательства в пределах своей компетенции;
- основы государственного управления;
- практику применения действующего законодательства;
- основы организации работы и технологию процесса управления;
- экономические основы управления охраной здоровья, демографическую ситуацию в регионе;
- специфику менеджмента и маркетинга в области здравоохранения;
- технологии информационного обеспечения управления, формы и методы работы со средствами массовой информации;
- правила делового этикета;
- современные средства коммуникаций и связи.
1.4. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Осуществляет руководство лечебно-профилактическим учреждением в порядке делегированных ему главным врачом полномочий и в случае отсутствия руководителя по его поручению исполняет его обязанности.
2.2. Обеспечивает эффективное выполнение закрепленных за ним направлений деятельности учреждения.
2.3. В пределах делегированных ему полномочий и компетенции: контролирует выполнение нормативно-правовых актов по вопросам охраны здоровья; обеспечивает предоставление качественной медицинской и фармацевтической помощи населению; внедряет современные методы диагностики и лечения, лечебно-оздоровительного режима; создает надлежащие производственные условия, обеспечивает соблюдение сотрудниками правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда и противопожарной защиты, планирует, регулирует и контролирует сотрудничество с органами управления, смежными медицинскими учреждениями и обеспечивает взаимодействие подразделений лечебно-профилактического учреждения; организует работу по подбору, расстановке и использования медицинских кадров, обеспечивает своевременное повышение их квалификации.
2.4. Анализирует показатели работы заведения, принимает меры по их оптимизации.
2.5. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.6. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Заместитель главного врача областной, центральной городской, городской, центральной районной и районной больниц несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.