* *
Данная должностная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Инструкция для должности "Мастер производства", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 1. Профессии работников, являющиеся общими для всех видов экономической деятельности. Раздел 3. Деятельность органов управления предприятиями", который утвержден приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 29.10.2007 г. N 583.
Статус документа - 'действующий'.

Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Мастер производства" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Стаж работы по специальности - не менее 2 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - законодательные и нормативно-правовые акты, методические и другие руководящие материалы, которые регулируют порядок деятельности производства;
      - технологические процессы и режимы производства, технические характеристики и требования к продукции, которая производится;
      - правила технической эксплуатации оборудования;
      - порядок тарификации работ и рабочих;
      - нормы и расценки на работы, действующие положения по оплате труда;
      - правила по охране труда;
      - основы экономики, организации производства, труда и управления;
      - правила внутреннего трудового распорядка;
      - основы трудового законодательства;
      - средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.

1.4. Мастер производства назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Мастер производства подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Мастер производства руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Мастер производства во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет руководство производством.

2.2. Обеспечивает выполнение плановых заданий, эффективное использование производственных мощностей, экономное использование сырья, материалов и систематическое повышение производительности труда.

2.3. Организует и контролирует соблюдение технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения.

2.4. Внедряет эффективную организацию труда, механизацию и автоматизацию трудоемких процессов и ручных работ.

2.5. Обеспечивает полную загрузку и правильное использование оборудования, равномерную и продуктивную работу работников.

2.6. Устанавливает производственные задачи бригадам и отдельным рабочим.

2.7. Создает условия для выполнения норм каждым рабочим.

2.8. Проводит производственный инструктаж рабочих.

2.9. Вносит предложения по присвоению и повышения разрядов рабочим, принимает участие в тарификации работ.

2.10. Проверяет качество продукции, которая выпускается, или услуг, которые предоставляются.

2.11. Принимает меры по предупреждению брака и повышению качества продукции (работ).

2.12. Анализирует результаты производственной деятельности, контролирует расходы фонда заработной платы на производстве, обеспечивает правильное и своевременное оформление первичных документов по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев.

2.13. Контролирует соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, правил и норм по охране труда.

2.14. Распределяет премии в установленном порядке из фонда мастера передовикам производства.

2.15. Организует работу по повышению уровня технических знаний, обучения или другим смежным профессиям.

2.16. Ведет воспитательную работу в коллективе.

2.17. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.18. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Мастер производства имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Мастер производства имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Мастер производства имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Мастер производства имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Мастер производства имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Мастер производства имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Мастер производства имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Мастер производства имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Мастер производства имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Мастер производства несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Мастер производства несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Мастер производства несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Мастер производства несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Мастер производства несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Мастер производства несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Мастер производства несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.