| Инструкция для должности "Инструктор по трудовой терапии", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 78. Здравоохранение. (С изменениями, внесенными в соответствии с приказами Министерства здравоохранения N 131-О от 18.06.2003 г. N 277 от 25.05.2007 г. N 153 от 21.03.2011 г. N 121 от 14.02.2012 г.)", который утвержден приказом Министерства здравоохранения Украины 29.03.2002 г. N 117. Согласован Министерством труда и социальной политики Украины. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Инструктор по трудовой терапии" относится к категории "Специалисты".
1.2. Квалификационные требования - неполное высшее образование (младший специалист) по направлению подготовки "Медицина" за будь-какой специальности медицинского профиля. Специализация по профилю работы. Без требований к стажу работы.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- действующее законодательство об охране здоровья и нормативные документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;
- организацию трудовой терапии, принципы и методы ее проведения при различных заболеваниях и значение для реабилитации больных;
- основы права в медицине;
- права, обязанности и ответственность инструктора по трудовой терапии;
- основы нормальной и патологической анатомии и физиологии;
- правила охраны труда при различных методах трудовой терапии;
- правила оказания первой и неотложной медицинской помощи;
- правила оформления медицинской документации.
1.4. Инструктор по трудовой терапии назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Инструктор по трудовой терапии подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Инструктор по трудовой терапии руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Инструктор по трудовой терапии во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Руководствуется действующим законодательством Украины об охране здоровья и нормативно-правовыми актами, которые определяют деятельность учреждений здравоохранения и социального обеспечения, организацию оказания медицинской, в том числе реабилитационной помощи больным.
2.2. Применяет современные методы трудовой терапии согласно назначениям врачей, работает под их контролем.
2.3. Готовит помещения и рабочие места.
2.4. Обеспечивает процесс трудовой терапии сырьем, материалами, инструментами, необходимым оборудованием.
2.5. Определяет с врачом для каждого больного методы и способы труда, перехода от простых до более сложных трудовых процессов.
2.6. Контролирует выполнение больными назначений по трудовой терапии.
2.7. Обеспечивает охрану труда.
2.8. Владеет приемами реанимации, в состоянии оказать помощь при травматическом повреждении, кровотечения, коллапсе, отравлении, утоплении, механической асфиксии, анафилактическом шоке, ожогах, отморожении, аллергических состояниях.
2.9. Придерживается принципов медицинской деонтологии.
2.10. Ведет медицинскую документацию.
2.11. Постоянно совершенствует свой профессиональный уровень.
2.12. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.13. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Инструктор по трудовой терапии имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Инструктор по трудовой терапии имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Инструктор по трудовой терапии имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Инструктор по трудовой терапии имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Инструктор по трудовой терапии имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Инструктор по трудовой терапии имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Инструктор по трудовой терапии имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Инструктор по трудовой терапии имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Инструктор по трудовой терапии имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Инструктор по трудовой терапии несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Инструктор по трудовой терапии несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Инструктор по трудовой терапии несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Инструктор по трудовой терапии несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Инструктор по трудовой терапии несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Инструктор по трудовой терапии несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Инструктор по трудовой терапии несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.